Trung Quốc: Sếp phạt 30 nhân viên mặc quần lót đi diễu hành quanh phố vì không đạt KPI được giao

Folk, Theo Helino 09:31 13/10/2018

Với hình phạt này thì có người nói rằng thà bị trừ hết lương còn hơn!

Đi làm là một trải nghiệm mà người trưởng thành nào cũng phải trải qua. Và khủng hoảng nhất là cuối tháng làm báo cáo KPI. Nếu đạt thì hí hửng chờ lương, không đạt thì nơm nớp lo sợ, nào là bị trừ lương, nào là bị sếp trách phạt. Nhưng có lẽ thà bị trừ lương còn hơn là phải chịu hình phạt đáng xấu hổ như này: Vì không đáp ứng được KPI của tháng mà một nhóm nhân viên ở Đông Nam Trung Quốc đã bị sếp của họ phạt bằng cách... mặc đồ lót chạy bộ quanh phố.

Mới đây, một clip được đăng tải lên mạng xã hội đã thu hút hàng nghìn người xem. Trong clip cho thấy có khoảng 30 nhân viên nam chỉ mặc độc một chiếc quần lót và chạy một vòng quanh đường phố ở thành phố Giang Môn.

Trung Quốc: Không đạt KPI, sếp phạt nhân viên bằng cách bắt đi diễu hành quanh phố chỉ với một chiếc quần lót trên người

Được biết những người này là nhân viên bán hàng của một phòng tập thể hình, và tháng vừa rồi do không đạt được doanh thu như dự kiến nên đã bị sếp phạt bằng hình thức đáng xấu hổ này. Chỉ mặc mỗi đồ lót, những người đàn ông trong clip tỏ ra vô cùng ngượng ngùng và xấu hổ.

Trung Quốc: Sếp phạt 30 nhân viên mặc quần lót đi diễu hành quanh phố vì không đạt KPI được giao - Ảnh 2.

Một nhóm nhân viên vì không đạt KPI phải chạy bộ trên phố với độc chiếc quần lót trên người

"Tôi vui vẻ chấp nhận hình phạt này của công ty. Nhân viên nữ của công ty tôi nếu không đạt chỉ tiêu thì không bị phạt như vậy, thay vào đó là hình phạt chống đẩy." - một nhân viên được xác định là quản lý của phòng tập chia sẻ.

Ngoài ra, một nhân viên cũ của phòng tập này đã chia sẻ rằng đôi khi nếu không đạt được chỉ tiêu bán hàng, một người có thể bị trừ 200 Nhân dân Tệ (tương đương với 700k VNĐ) vào tiền lương, trong khi nếu đi làm trễ có thể bị phạt tới 500 NDT (Khoảng 1700k VNĐ).

Theo điều 88 của Luật lao động của Trung Quốc, người sử dụng lao động không được phép làm nhục và làm mất danh dự của người lao động. Người sử dụng lao động phải chịu trách nhiệm bồi thường nếu có bất kì tổn hạo nào về danh dự của người lao động. Tuy nhiên, một số công ty Trung Quốc vẫn dùng những hành vi gây xấu hổ để làm hình phạt cho nhân viên, từ bò trên đường phố đến ăn sâu.

Trước đó, vào năm 2016, một ông chủ ở Thiểm Tây đã buộc nhân viên của mình phải ăn sâu khi họ không đạt được chỉ tiêu doanh thu bán hàng. 

Vào tháng 10 năm 2015, một ông chủ đã vô cùng tức giận và phạt 12 nhân viên của mình bò quanh hồ ở Trịnh Châu, Hà Nam vì không đạt chỉ tiêu như đã đề ra. Nhiều người đã bị rách áo sơ mi và quần tây, thậm chí có một nhân viên đã ngồi khóc bên lề đường.

(Theo Daily mail)