TIN TỨC VỀ nhận sự - nhan su
nhận sự
-
Thay đổi nhân sự tại VIB
Ông Hồ Vân Long không còn đảm nhận chức vụ Phó Tổng Giám đốc, Giám đốc Ban Dịch vụ Tài chính/Giám đốc Tài chính mà giữ chức Giám đốc Chiến lược cấp cao tại VIB. -
"Gia đình Cam Cam” thông báo khẩn
Thông báo từ Kiên Hoàng đang thu hút sự chú ý của cộng đồng mạng. -
Nghỉ lễ 4 ngày vẫn xin thêm, bị từ chối: Nhân sự dọa nghỉ việc, netizen “duyệt đơn giúp”
Nhân sự đã làm đúng quy trình xin nghỉ của công ty nhưng liệu cách xử lý có thiếu chuyên nghiệp? -
Sự thật về những nhân sự hơn 10 năm ở 1 công ty
Có một thời, làm việc 10 năm ở một công ty là dấu hiệu của sự trung thành và đáng tin. -
Công ty sa thải người trẻ để giữ “người già”: Nhân sự U60 “ngồi bên cửa sổ”, đi làm như đi chơi, lương không giảm 1 đồng
Trong khi làn sóng sa thải vẫn đang tiếp diễn, đây được xem như một hành động đi ngược lại bối cảnh chung. -
Quản lý hơn 100 nhân sự, tôi dám chắc: Sếp bạn không đánh giá cao nhân viên có 10 biểu hiện này
Mong bạn không là 1 trong 10 kiểu nhân sự bị đánh giá thấp trong mắt lãnh đạo. -
Tin nổi bật kenh 14
-
NÓNG: Đã bắt giữ Nguyễn Cao Bằng, nghi phạm vụ thảm án sát hại 3 người ở Tây Ninh
-
TP.HCM: Khởi tố ông chủ chuỗi K.W Sneaker, thu hơn 1.400 đôi giày giả nhãn hiệu Nike, Adidas, New Balance, Onitsuka Tiger gần 3,4 tỷ đồng
-
Arsenal vô địch Ngoại hạng Anh sau 22 năm
-
Công bố cuộc điện thoại cuối cùng của Sulli trước khi qua đời
-
Phát hiện nhiều người “biến thành bố mẹ mình” từ sau tuổi 30
-
Arsenal đút túi số tiền kỷ lục lịch sử khi vô địch Ngoại hạng Anh
-
Ngôi sao bóng rổ gây sốc khi tuyên bố qua lại với 2.000 phụ nữ, trong đó có ngôi sao nhạc pop đình đám
-
-
Dùng AI hoặc "ra đường": Vì sao các tập đoàn ép 100% nhân viên dùng trí thông minh nhân tạo dù chưa thấy lãi?
Nhân viên được yêu cầu sử dụng AI để tăng hiệu suất, nhưng họ hiểu rằng chính sự thành thạo đó đang hoàn thiện bộ dữ liệu để AI có thể làm thay công việc của họ trong tương lai. -
Biến động nhân sự tại nhiều ngân hàng
Những thông tin công bố trước thềm đại hội đồng cổ đông của nhiều ngân hàng năm nay cho thấy sẽ có nhiều biến động nhân sự cấp cao, phản ánh quá trình điều chỉnh chiến lược và tái cấu trúc quản trị đang được đẩy nhanh. -
Nhân sự ngành BĐS ở Trung Quốc khóc ròng: Hơn 50.000 người bị sa thải trong 2 năm, từng “hái tiền ngon ơ” giờ loay hoay viết lại luật chơi?
Tại Trung Quốc, BĐS từng là lĩnh vực tăng trưởng nóng và thu hút lượng lớn lao động, ngành này đang bước vào giai đoạn tái cấu trúc sâu rộng. -
Một tập đoàn công nghệ lớn vừa sa thải 60.000 nhân sự
Động thái mạnh tay này không chỉ phản ánh áp lực kinh doanh hiện tại.
