Mặc kệ Endgame, dân tình Facebook lại mải mê chơi "đoán tính cách" chẳng hiểu ở đâu ra này
Thử làm test để biết ngay kiểu suy nghĩ sáng tạo của mình ra sao nhé.
Mặc cho cơn sốt vé Endgame vẫn đang diễn ra xuyên suốt và nóng hơn cả những ngày hè oi ả, mới chiều hôm nay (25/4), cư dân mạng Facebook lại đang bị hấp dẫn bởi một trò nghịch mới: Test kiểu tính cách sáng tạo của bản thân.
Dù đã mất thời gian vọc vạch tìm hiểu nhưng thực sự thì... không rõ trend này bắt nguồn từ đâu cả. Chỉ biết rằng khá nhiều người đã cùng làm thử và share một link bài test giống nhau với tên gọi Creative Type. Các bạn có thể tham gia ngay tại đây.
Tìm theo từ khóa "Creativve Type" trên thanh search Facebook sẽ nhanh chóng cho ra nhiều kết quả.
Thực chất, đây là một bài test do Adobe Create Magazine - trang tin tức online về lĩnh vực thiết kế, sáng tạo của Adobe. Thông qua các câu hỏi được lập nên sẵn liên quan tới dữ liệu nghiên cứu về tính cách con người, Creative Type sẽ cho chúng ta biết thể loại công việc sáng tạo nào hợp với bản thân nhất.
Được biết, các chuyên gia lập nên bài test này đã nghiên cứu các mặt tính cách sáng tạo kết hợp với cả tâm lý học của con người. Những lựa chọn đáp án cho từng câu trả lời sẽ phản ánh cách chúng ta suy nghĩ, hành động và thấu hiểu thế giới xung quanh. Sau khi hoàn thành 15 câu hỏi, một bản kết luận chi tiết về bản thân bạn sẽ được đưa ra, xoáy sâu vào các động cơ sáng tạo và cả tố chất tiềm năng khi đối mặt với thách thức.
Các câu hỏi khá đơn giản, chỉ cần lựa chọn 1 trong 2 đáp án phù hợp với suy nghĩ của mình nhất.
Cuối cùng, sẽ có tổng cộng 8 kiểu tính cách sáng tạo được tổng hợp. Các bạn có thể đọc riêng về từng kiểu tại link này.
8 kiểu tính cách được tổng hợp bởi Adobe, chỉ vào từng hình sẽ có chi tiết.
Dĩ nhiên, kết luận đó không hoàn toàn cố định và bắt buộc phải đúng 100% tới từng câu từng từ. Hãy cứ coi như đó là một tờ tóm tắt đại cương về tính cách sáng tạo của mình để nghĩ về hoặc tham khảo, chia sẻ lẫn nhau, để một lúc nào đó phát hiện người khác cũng có chung lý tưởng như mình vậy.
