TIN TỨC VỀ năng lực chuyên môn - nang luc chuyen mon
năng lực chuyên môn
-
Làm việc mình thích hay chọn việc có thu nhập cao? Người khôn ngoan trả lời: Kết hợp cả 2 theo cách của chính bạn
Người bình thường sẽ chọn sự nghiệp dựa vào 1 trong 3 yếu tố sau: Thu nhập - Sở thích - Năng lực. Người khôn ngoan sẽ tìm mọi cách để lựa chọn tất cả mà không phải bỏ qua điều gì. -
Tỷ phú Hồng Kông Lý Gia Thành: 11 quy tắc giúp công việc làm ăn lớn mạnh hơn, nắm bắt được, không khó để kiếm được nhiều tiền
Lý Gia Thành luôn thận trọng với từng hạng mục đầu tư, triết lý kinh doanh của ông là muốn thành công, trước tiên hãy dành 90% thời gian đi nghĩ về thất bại. -
Dành cho những người đang tìm việc trong vô vọng: Đừng nhìn đâu xa, hãy nói chuyện với những người xung quanh bạn
Để cuộc trò chuyện hiệu quả, đừng chỉ chăm chăm vào mục đích cá nhân. Hãy xây dựng một mối quan hệ hai chiều giúp đôi bên cùng phát triển tích cực. -
Năm mới rồi, 8 loại năng lực khuyên bạn nên học nếu không muốn cứ mãi làm một nhân viên cấp dưới
Vì sao có những người làm việc mấy năm đã có thể làm lên lãnh đạo hay quản lý dự án, còn có những người tối mặt tối mũi quanh năm những vẫn không đâu vào đâu? -
2000 năm trước, Khổng Tử đã giải đáp lý do nhiều sếp sẵn sàng trả lương cao cho nhân viên mới nhưng quyết không chịu tăng lương cho nhân viên cũ
Bỏ tiền nhiều để mướn một người mới còn hơn tăng tiền cho trăm người cũ. Dùng "hiệu ứng cá da trơn" để khiến nhân viên cũ làm việc chăm chỉ hơn. Đó là những bài học kinh doanh mà bất cứ người làm lãnh đạo nào cũng nên biết. -
Nếu không muốn suốt đời làm một nhân viên cấp thấp, hãy mau thu nạp 8 loại năng lực ngay từ bây giờ!
Một công ty muốn phát triển mạnh thì mỗi thành viên trong đó phải có năng lực học tập và thích nghi mạnh mẽ. Dù bạn đang đứng ở vị trí nào đi nữa, chọn từ bỏ học hỏi chính là tự hạn chế tương lai của mình. -
Tin nổi bật kenh 14
-
Nhà tuyển dụng hỏi từ tiếng Anh nào được nhiều người thích nghe nhất: Người được nhận - người bị đuổi sau nhau có vài phút, suy cho cùng hơn nhau ở thái độ
Các nhà phỏng vấn trong quá trình tuyển dụng, không chỉ tuyển cho mình những ứng viên có năng lực chuyên môn xuất sắc, mà họ tìm kiếm cho mình những tài năng vẹn toàn, vì vậy, nếu không trả lời được những câu hỏi kiểu này, điều đó chứng tỏ rằng người xin việc không đủ “độ chín”. -
32 tuổi, tốt nghiệp thạc sĩ, giữ chức vụ "nhân viên tạm thời": Đều nói năng lực quyết định tất cả, vậy cái gì quyết định năng lực?
Năng lực là một trạng thái của tâm trí. Chúng ta làm được bao nhiêu tùy thuộc vào việc chúng ta nghĩ chúng ta có thể làm được bao nhiêu. Khi bạn thật sự tin rằng bạn có thể làm nhiều hơn, tâm trí của bạn sẽ suy nghĩ sáng tạo và chỉ đường cho bạn. -
Top 8 Người Được Chọn có thực sự đáng gờm? Bạn có nghĩ mình sẽ trả lời tốt hơn họ?
Phát sóng ngày 19/9, chương trình Người Được Chọn 2019 tập 2 tiếp tục hành trình tìm kiếm những ứng viên tiềm năng cho vị trí nhân viên hoạch định chiến lược. -
Đại học Đại Nam khai trương khách sạn thực hành thứ 3 đáp ứng số lượng và nhu cầu thực tập tăng cao của sinh viên
Nhằm đáp ứng nhu cầu học, thực tập tăng cao của sinh viên và sự gia tăng về số lượng sinh viên của Khoa Du lịch, vừa qua, Trường ĐH Đại Nam tiếp tục tiếp nhận, vận hành khách sạn 4 sao Hưng Long tại số 52 Nguyễn Văn Cừ - Đồng Kỵ - Từ Sơn - Bắc Ninh.