Từ "ổn định" đến "linh hoạt": Sự dịch chuyển của tư duy nghề nghiệp
"Ổn định" từng là khái niệm vàng trong suy nghĩ của nhiều thế hệ. Tuy nhiên, với tốc độ phát triển của công nghệ, trí tuệ nhân tạo và các mô hình làm việc mới, tư duy nghề nghiệp cũng đang dịch chuyển mạnh mẽ.
Theo Báo cáo Triển vọng Việc làm 2023 của Diễn đàn Kinh tế Thế giới (WEF), gần 25% việc làm toàn cầu sẽ biến động mạnh trong 5 năm tới, trong đó khoảng 83 triệu công việc sẽ mất đi và khoảng 69 triệu việc làm mới xuất hiện. Những ngành nghề "đón sóng" chủ yếu thuộc các lĩnh vực công nghệ, phân tích dữ liệu, quản trị bền vững và sáng tạo.
Báo cáo cũng đồng thời ước tính, có tới 44% người lao động cần đào tạo lại kỹ năng để đáp ứng nhu cầu công việc. Điều này kéo theo những yêu cầu mới cho nguồn nhân lực, không chỉ giỏi chuyên môn mà còn phải linh hoạt, học hỏi nhanh và sẵn sàng thích nghi với những điều mới mẻ. Những ai không kịp thích ứng sẽ bị bỏ lại phía sau, như một lẽ tất yếu của sự phát triển.
Học để chuyển mình là xu thế tất yếu của sinh viên thời đại mới
Trong bối cảnh ấy, sinh viên không thể chỉ học để biết, mà phải học để làm được, để chuyển mình. Khả năng sử dụng thành thạo công nghệ, ngoại ngữ, và tư duy mở là những kỹ năng nền tảng không thể thiếu. Điều này cũng đang thay đổi cách các bạn trẻ chọn trường đại học. Theo đó, thay vì chỉ ưu tiên đánh cược vào các trường "top" như trước đây, phụ huynh và học sinh có thể cân nhắc lựa chọn môi trường đào tạo khuyến khích phát triển tư duy linh hoạt, vừa bồi đắp kiến thức chuyên môn, vừa tích cực thúc đẩy trải nghiệm thực tiễn. Đặc biệt, sinh viên cần được trang bị thêm các kỹ năng nền tảng mang tính ứng dụng cao như tin học và ngoại ngữ, góp phần nâng cao năng lực cá nhân và mở rộng cơ hội việc làm trong nước lẫn quốc tế.
Đây cũng là định hướng đào tạo mà nhiều trường đại học đang chú trọng, giúp người học không chỉ theo đuổi một lộ trình nghề nghiệp duy nhất, mà còn có đủ công cụ để chủ động điều chỉnh hành trình tương lai, tạo ra cơ hội cho chính mình.
HUFLIT – Đa ngành, đa năng, đa cơ hội
Trường Đại học Ngoại ngữ - Tin học TP. Hồ Chí Minh (HUFLIT) là một ví dụ nổi bật trong nhóm các trường đại học định hướng ứng dụng, đào tạo đa ngành với tinh thần đổi mới rõ nét. Trái với quan niệm phổ biến rằng HUFLIT chỉ mạnh về ngoại ngữ và công nghệ thông tin, thực tế trường đại học này có chương trình đào tạo đa ngành, đa lĩnh vực, luôn linh hoạt thích ứng với thị trường nghề nghiệp.
Ngoại ngữ và Công nghệ thông tin là hai công cụ chiến lược của sinh viên HUFLIT
Với nền tảng chuyên môn vững chắc cùng kỹ năng ngoại ngữ và công nghệ thông tin, sinh viên HUFLIT không chỉ có khả năng chuyển đổi linh hoạt giữa các lĩnh vực công việc mà còn nhanh chóng thích nghi với những yêu cầu mới từ doanh nghiệp. HUFLIT hiện đang mở rộng mạng lưới ngành học lên đến 23 ngành chính quy. Từ năm 2025, trường tiếp tục ra mắt 3 ngành mới gồm Kỹ thuật phần mềm, Marketing và Truyền thông đa phương tiện – đều là những lĩnh vực đang "khát" nhân lực chất lượng cao trong thời đại số hóa.
Ngoài ra, trường cũng đang triển khai nhiều chương trình liên kết đào tạo quốc tế, giúp sinh viên có cơ hội tiếp xúc với môi trường giáo dục tiên tiến và các doanh nghiệp toàn cầu. Đây chính là nền tảng để người học mở rộng lựa chọn nghề nghiệp, thay vì bị giới hạn trong một lĩnh vực cố định.
Các hoạt động đào tạo, liên kết quốc tế tại HUFLIT
Điểm mạnh của HUFLIT còn nằm ở sự kết hợp giữa nền tảng học thuật và kỹ năng thực hành. Sinh viên không chỉ học kiến thức chuyên môn mà còn được khuyến khích tham gia hoạt động ngoại khóa, thực tập doanh nghiệp, các câu lạc bộ học thuật, những không gian giúp các bạn phát triển kỹ năng mềm và tư duy phản xạ thực tiễn.
Một lợi thế vượt trội khác mà sinh viên HUFLIT sở hữu là kỹ năng ngoại ngữ và công nghệ thông tin thành thạo. Đây được xem như hai công cụ chiến lược làm nên thương hiệu của trường nhiều năm qua, giúp sinh viên không chỉ nổi bật ở trong nước mà còn mở rộng khả năng cạnh tranh ra quốc tế.
SV HUFLIT giao lưu cùng SV Nhật Bản
Với định hướng đào tạo hiện đại "đa ngành – đa năng – đa cơ hội", HUFLIT đang trở thành điểm đến lý tưởng cho những người trẻ năng động, luôn sẵn sàng chinh phục những thử thách mới. Trong một thị trường lao động mà "ổn định lâu dài" đã trở thành khái niệm lỗi thời, khả năng thích ứng nhanh và hiệu quả chính là chìa khóa quan trọng nhất giúp mỗi người trẻ tự tin đứng vững, làm chủ tương lai của chính mình.