Bí quyết chọn trường việc "khủng" lương cao

Công bố từ Bộ Lao động thương binh và Xã hội quý 3/2015, cả nước có 225.500 người có trình độ ĐH trở lên đang thất nghiệp, chiếm tới 20% số lao động thất nghiệp. Số liệu này tăng mạnh so với thống kê 199.000 người trước đó. Chính vì thế, dù quyết tâm thi đại học, nhiều bạn trẻ vẫn không khỏi hoang mang: Chọn trường nào để đảm bảo “đầu ra”? Và hơn nữa,chọn trường nào nào để có việc làm lương cao với những cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn?

Ở nơi “cứ 6 sinh viên lại có 1 người ra nước ngoài làm việc”

Tại ĐH FPT, cứ 6 sinh viên lại có một người ra nước ngoài làm việc. Đây là thống kê mới nhất của nhà trường. Cùng với đó là con số đáng ngạc nhiên, 98% sinh viên có việc làm sau khi tốt nghiệp, với mức lương trung bình là 8.3 triệu đồng/tháng.

TS. Trần Ngọc Tuấn – Phó Hiệu trưởng trường ĐH FPT cho biết, bất chấp thực tế bi quan về tình hình cử nhân thất nghiệp, hoặc phải chấp nhận làm những công việc giản đơn để mưu sinh, hầu hết sinh viên Đại học FPT FPT đều rộng cửa việc làm: Sinh viên có việc làm từ lúc còn đi học, được doanh nghiệp săn đón trước khi ra trường, kiếm việc lương nghìn đô, xuất ngoại làm việc tại các nước phát triển, hay khởi nghiệp thành công là những câu chuyện rất phổ biến tại ĐH FPT…

Những công việc “khủng” cả về thu nhập lẫn môi trường làm việc đáng mơ ước ấy là kết quả của những nỗ lực bền bỉ tự thân của mỗi người, đồng thời cũng là kết quả xứng đáng từ việc lựa chọn trường sáng suốt và tận dụng được môi trường thuận lợi tại trường.

98% sinh viên Đại học FPT có việc làm sau khi tốt nghiệp theo chuẩn QS Star, trong đó có 15% sinh viên làm việc tại nước ngoài như Anh, Pháp, Nhật, Singapore…

Mục tiêu 100% SV có việc làm lương cao, không chỉ ở Việt Nam

Theo TS. Trần Ngọc Tuấn, sự nỗ lực học tập của sinh viên và cầu nối vững chắc với doanh nghiệp của trường sẽ giúp các bạn rộng cửa việc làm sau tốt nghiệp.

“Vấn đề việc làm được giải quyết từ khâu đào tạo và bằng sự kết hợp của nhiều hành động: Đào tạo kiến thức gắn với thực tế; Học đi đôi với hành; Tạo mọi điều kiện giúp sinh viên tiếp cận doanh nghiệp; Khích lệ tinh thần khởi nghiệp, tinh thần toàn cầu hóa cho sinh viên… Mục tiêu của ĐH FPT là 100% sinh viên ra trường có việc làm, lương cao, và không chỉ ở Việt Nam mà còn trên khắp thế giới.”– TS. Trần Ngọc Tuấn nói.

Không ít sinh viên Trường Đại học FPT đã thành lập doanh nghiệp có uy tín và thương hiệu trong và ngoài nước.

Thay vì học “chay”, sinh viên Đại học FPT có những kì học tại doanh nghiệp (on job training). Trong đó, các bạn được làm việc thực sự như những nhân viên chính thức tại các công ty, phù hợp với chuyên ngành của mình. Những hoạt động như ngày hội việc làm, thu hút doanh nghiệp đến với trường để tuyển dụng và truyền lửa thường xuyên được tổ chức… tạo cơ hội và cảm hứng làm việc, phấn đấu mạnh mẽ tới sinh viên. Các doanh nghiệp cũng cho phản hồi tích cực về sinh viên FPT nói riêng, về cách đào tạo sát thực tế của nhà trường nói chung.

Ông Nguyễn Khánh Trình – Giám đốc công ty CleverAds – đối tác cấp cao của Google tại Việt Nam cho rằng, bất cứ doanh nghiệp nào cũng khát nhân tài song không phải dễ dàng để tìm được ứng viên như ý.

“Thường xuyên làm việc với sinh viên và cựu sinh viên Đại học FPT, tôi nhận thấy rằng nhà trường đã làm rất tốt công tác đào tạo để “bắt trúng” nhu cầucủa doanh nghiệp: Ngoài trình độ chuyên môn tốt được chứng minh qua kết quả làm việc, sinh viên Đại học FPT còn được trang bị kỹ năng mềm và khả năng sử dụng tiếng Anh tốt hơn hẳn so với nhiều sinh viên đại học chính quy. Có thể nói các bạn khá “chuyên nghiệp”, ví dụ ở khả năng làm việc nhóm, giao tiếp, đối thoại, hoà đồng... Có thể bạn không biết, nhưng trong thời đại mới, chúng ta cần những người chuyên nghiệp, không cần người quá giỏi mà cần người phù hợp, đáp ứng được yêu cầu mà doanh nghiệp đặt ra”.