Bổ ích với clip "Tự sự Mr.Sĩ - Góc nhìn nhà tuyển dụng"
Để giúp các bạn sinh viên gây ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng trong hành trình tìm việc đầy khó khăn, vị sếp khó tính có tên "Mr.Sĩ" đã đăng tải clip "Tự sự Mr.Sĩ - Góc nhìn nhà tuyển dụng" với những lời khuyên vô cùng hữu ích.
Một mùa chia tay nữa lại đến. Bên cạnh những nuối tiếc, nhớ nhung của sự chia xa, các bạn sinh viên sắp ra trường cũng sẽ phải đối mặt với những khó khăn mới của cuộc đời, đó là hành trình tìm việc đầy thách thức.
Để giúp các bạn sinh viên có thể gây ấn tượng với nhà tuyển dụng trong hành trình tìm việc đầy khó khăn này, một vị sếp khó tính có tên "Mr.Sĩ" đã cho đăng tải clip "Tự sự Mr.Sĩ - Góc nhìn nhà tuyển dụng" với những lời khuyên vô cùng hữu ích.
Clip dài gần 4 phút được thực hiện dưới dạng stop motion, là lời "tự sự" của một vị sếp tên Sĩ, có biệt danh “Cá sấu đẹp chai” (trai). Mùa sinh viên ra trường cũng chính là "mùa tuyển dụng" để sếp Sĩ cùng 3 trưởng phòng khác lại có dịp “càn quét” các nhân tài mới.
Sếp Sĩ hóm hỉnh so sánh nhà tuyển dụng như quả trứng, còn ứng viên thì như nòng nọc tranh giành quả trứng đó. Bởi vậy mà ngay từ đầu, việc tuyển chọn ứng viên đã vô cùng khó khăn, quyết liệt.
Sau khi "dọa dẫm" các bạn sinh viên về thực trạng khó khăn này, ngay tức khắc, sếp Sĩ cũng làm yên lòng các bạn sinh viên hơn đôi chút với những lời khuyên rất bổ ích cho cách trình bày thư xin việc, phỏng vấn, tác phong thể hiện...
Chắc chắn, Sếp Sĩ và cộng sự sẽ sẵn sàng loại bỏ những mail không nghiêm túc, sử dụng những ngôn ngữ teen... Đồng thời, những mail không có tiêu đề, nội dung mà chỉ có CV thì cũng chỉ như "đến gặp nhà tuyển dụng mà không mặc gì". Bởi vậy, chắc chắn những lá thư đó cũng sẽ bị “tèo” ngay lập tức.
Bên cạnh đó, những CV quá dài cũng không phải là điểm gây ấn tượng cho nhà tuyển dụng đâu. Vì thế, các bạn cần viết ngắn gọn, đúng tiêu chí tuyển dụng của nhà tuyển dụng thôi.
Khi đã vượt qua vòng "gửi xe", các ứng viên sẽ tiếp tục bước vào vòng 2 của quá trình tuyển dụng. Trong vòng này, sếp Sĩ sẽ soi rất kỹ cách ăn mặc, phong thái của từng ứng viên. Vị sếp khó tính cho hay anh không hề thích ứng viên ăn mặc luộm thuộm, đi không đóng cửa. Và điều đặc biệt, các ứng viên cần phải tự tin, trung thực, thể hiện bản thân thật tự nhiên. Chắc chắn như thế, các bạn sẽ có "cửa" để vào vòng "thử việc".
Sau khi được đăng tải, clip đã nhận được rất nhiều bình luận bày tỏ sự thích thú, cảm ơn với những lời khuyên mà sếp Sĩ đưa ra. Nhiều bạn cho rằng những lời khuyên của sếp Sĩ rất hay và bổ ích. Đó sẽ là những kinh nghiệm quý báu cho các bạn sinh viên khi đăng ký tuyển dụng vào bất cứ công ty nào. Ngoài ra, nhiều bạn còn rất nhanh nhẹn khi để lại rất nhiều thắc mắc khác xung quanh vấn đề tuyển dụng này.
TIN CÙNG CHUYÊN MỤC
Xem theo ngày
