Google nổi tiếng là môi trường hoàn hảo và đãi ngộ nhân viên tốt, trong khi Facebook như gã thiếu gia đang nổi cùng khối tài sản lớn. Vậy đâu là nơi làm việc được nhân viên yêu thích?
David Braginsky, người từng làm việc cho cả 2 công ty, chia sẻ trên tờ Quora về nét khác biệt khi công tác tại Google và Facebook mà anh cảm nhận được.
1. Google giống một ngôi trường sau đại học
"Mọi người coi trọng việc giải quyết đúng đắn vấn đề nan giải và chúng phải được thực hiện ngay", Braginsky nói. Mọi thứ đều bóng bẩy, những đoạn mã được viết hoàn hảo và hệ thống vận hành trơn tru. Google cũng duy trì hàng ngàn chuyên gia đánh giá quá trình thiết kế hệ thống nhé.
2. Facebook giống một lớp học dưới đại học
Khi công việc nào đó phải hoàn thành, mọi người cùng thực hiện nó. Phần lớn thời gian, nhân viên Facebook không ngồi nghiên cứu chủ đề hoặc tham khảo ý kiến chuyên gia quanh việc chia sẻ kinh nghiệm hay cách thức thực hiện kế hoạch. Họ chỉ ngồi xuống, viết những đoạn mã và chắc chắc rằng chúng sẽ hoạt động mà thôi.
3. Google có xu hướng tập trung cho công nghệ
Đế chế Google được xây dựng bởi nền tảng điều hành của nhiều kỹ sư tài năng. “Mọi việc thường được giải quyết bằng các kỹ thuật phức tạp và ấn tượng”, Braginsky tâm sự.
4. Facebook đánh giá cao trải nghiệm người dùng
CEO Mark Zuckerberg luôn ủng hộ việc đầu tư cho sản phẩm. Anh quan tâm đến thiết kế và cảm nhận từ phía thành viên đối với trang web của mình.
5. Google rất lớn
Nhiều nhóm cùng làm một công việc mà chẳng hề biết tới lĩnh vực của nhóm kia. Đấy là nét khác biệt giữa những công ty có hàng chục ngàn nhân viên và công ty chỉ có vài ngàn nhân lực.
Đôi khi, một số nhóm thực sự nghĩ rằng nhóm khác không nên tồn tại. Cấu trúc khổng lồ của Google lớn đến mức có hàng trăm bộ phận không được biết đến do chuyển nhượng hoặc khác biệt văn hóa.
6. Facebook nhỏ hơn nhiều
Bạn thậm chí có thể nhận mặt 25% kỹ thuật viên tại đây. “Đôi khi công việc bị trùng lặp nhưng chúng thường do cố tình sắp xếp”, Braginsky nói. Rõ ràng, Facebook đang tích cực bổ sung nhân viên nhưng vẫn chẳng thấm vào đâu so với Google.
7. Google dễ dàng đặt cược và tham vọng thay đổi thế giới
Google không phải một công ty chăm chăm làm việc cho một dự án để thu lời hàng tỷ USD. Thay vào đó, gã khổng lồ tiến hành các kế hoạch đầy tham vọng. Có thể đa phần sẽ thất bại. Nhưng chỉ một số dự án thành công cũng đem lại thắng tích to lớn.
8. Google có những kỹ sư tuyệt vời
Song rất nhiều người giỏi giang lại không bao giờ được thuê. Điều này không quá khó hiểu với một công ty lớn. Chỉ những người trải qua thời gian làm việc và thực sự phù hợp mới có thể trụ lại. Bạn tác nghiệp độc lập tốt nhưng không đồng nghĩa rằng bạn sẽ phù hợp và hiệu quả trong tập thể.
9. Nhân viên Facebook đa phần còn trẻ và ít kinh nghiệm
Facebook thoải mái hơn trong việc tuyển dụng nhân sự. Chất lượng trung bình của kỹ sư Facebook khá cao, nhưng lại thiếu kinh nghiệm so với đối thủ Google.
10. Nhà quản lý tại Google đóng vai trò lớn
Có nhiều Phó chủ tịch, Giám đốc, trưởng nhóm kỹ thuật và kỹ sư tiềm năng… "Hầu hết quan chức đều có năng lực và thẩm quyền, tôi chưa bao giờ nghe thấy nhân viên nói xấu cấp trên của mình", Braginsky chia sẻ. Tất nhiên, việc duy trì đội ngũ quản lý lớn cũng gây xung đột ý kiến trên nhiều cấp bậc.
11. Mọi nhà quản lý tại Facebook đều là dân kỹ thuật
Thực sự, điều này chưa khoa học lắm. Do quy mô Facebook khá nhỏ nên hệ thống phân cấp cũng không phức tạp. Bởi vậy, nhân viên trong công ty thoải mái phát triển mối quan hệ của mình.
12. Mức lương trung bình khá giống nhau, song Google nhỉnh hơn chút
Google sẽ chi trả nếu bạn muốn tiếp tục học tập và tạo điều kiện thuận lợi giúp nhân viên được nhận bằng Stanford hay CMU ngay khi đang làm việc tại đây.
13. Facebook có dịch vụ giặt đồ miễn phí
14. Nhưng nhìn chung, Google có nhiều đặc quyền tốt hơn
Cà phê của Facebook rất tuyệt, nhưng bạn dễ dàng tìm thấy thức ăn ngon tại trụ sở Google mỗi ngày. Google còn phát triển phòng tập thể hình, phòng tập nhảy, diễn giả thú vị, chuyến đi trượt tuyết và quà tặng là những chú dế xịn nữa cơ.